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1103 Fortbildungen

Reworked – Your Business Relationships

Schwierige Chefs? Stress mit den Kollegen? Extrem herausfordernde Kunden? Unmotivierte Mitarbeiter? Die Liste ist lang. Oft beruhigen sich solche Situation von ganz allein. Manchmal allerdings braucht es ein bisschen Hilfe beim ordnen. Und genau das machen wir in diesem Workshop.

Im Fokus stehen Beziehungen. Und zwar die Beziehungen zu den Menschen, mit denen Sie täglich 8-10 Stunden und in Summe (ja, wirklich), die meiste Zeit Ihres Lebens verbringen: Kollegen, Mitarbeiter, Vorgesetzte und Kunden.

Ziel ist es, Zusammenhänge zu verstehen, konkrete Hilfestellung zu bekommen und ein paar Details zu verändern, um endlich wieder glücklich zur Arbeit zu gehen.

Webinar 22.10.2019
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Reworked – Your Business Relationships

Schwierige Chefs? Stress mit den Kollegen? Extrem herausfordernde Kunden? Unmotivierte Mitarbeiter? Die Liste ist lang. Oft beruhigen sich solche Situation von ganz allein. Manchmal allerdings braucht es ein bisschen Hilfe beim ordnen. Und genau das machen wir in diesem Workshop.

Im Fokus stehen Beziehungen. Und zwar die Beziehungen zu den Menschen, mit denen Sie täglich 8-10 Stunden und in Summe (ja, wirklich), die meiste Zeit Ihres Lebens verbringen: Kollegen, Mitarbeiter, Vorgesetzte und Kunden.

Live 22.10.2019
Berlin
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Schutz vor Ablenkung und Manipulation am Arbeitsplatz

Manipulierst du dich selbst? Erwischst du dich öfters dabei, dass du dich von deiner
Arbeit ablenkst und deine Produktivität senkst? Keine Angst, das ist vollkommen
menschlich. Aber wenn du beruflich und privat wirklich weiterkommen möchtest,
ist es hilfreich, dieser Selbstmanipulation entgegen zu wirken. Daniel Schäfer zeigt
dir einfach umzusetzende Tipps, die dich produktiver machen.

Live 25.07.2019
Berlin
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“Aber, ich…”. Die richtigen Worte finden. Besser kommunizieren in schwierigen Situationen.

Kommunikation ist das einzige Mittel auszudrücken, wer wir sind, was wir wollen und was wir nicht
wollen. Je klarer wir also kommunizieren, desto besser. Leichter gesagt als getan, denn gerade in
Stresssituationen oder unangenehmen Gesprächen fällt es uns nicht immer leicht, einen kühlen
Kopf zu bewahren und die richtigen Worte zu finden. Dieses Training hilft Teilnehmern, sich die
eigene Art zu kommunizieren bewusst zu machen und gibt Tipps und Tricks, wie sie unter Druck
souveräner und effektiver kommunizieren.

Kommunikationsweisen verstehen
Feedback geben und nehmen
Kritik üben und bekommen
Grenzen setzen und für persönliche Anliegen einstehen
Lernen Sie, unter Druck souveräner und effektiver zu kommunizieren.
Zielgruppe: Alle Personen, die ihre Kommunikation verbessern wollen

Live 29.10.2019
Berlin
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Warum Fehler geil sind

Hast du schon einmal überlegt, einen verantwortungsvollen Posten in Beruf oder
Ehrenamt zu übernehmen – hast aber Angst davor, Fehler zu machen? Heute erfährst
du, warum Fehler nichts sind, vor dem man sich fürchten muss – sondern etwas, auf
das du dich freuen kannst!

Live 07.11.2019
Berlin
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Die 4 W’s – Lerntypen analysieren und gezielt schulen

Alle Menschen lernen unterschiedlich. Das klassische Lernsystem spricht dies nicht ganzheitlich an.

Lerntypen erkennen
Technik zum ganzheitlichen Lernerfolg in Gruppen
Tipps und Tricks für erfolgreiche Präsentationen
Analyse Ihres Lerntyps. Erkennen Sie die unterschiedlichen Lerntypen und platzieren Sie Ihre Inhalte nachhaltig.

Webinar 15.11.2019
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DiSG Modell

Hohe Motivation, gute Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen – Optimale Teamkultur = Erfolgreiches Unternehmen

Was wäre, wenn man Menschen ihre Bedürfnisse ansehen könnte? Wenn Sie wüssten, welcher Mitarbeiter oder Kollege mehr Unabhängigkeit benötigt und wer etwas mehr Bestätigung braucht? Welcher Kunde mehr Informationen braucht und welcher nur eine schnelle Abwicklung wünscht? Würde das Ihre Zusammenarbeit verändern und die Zusammenarbeit verbessern? Wahrscheinlich schon, aber so ist das Leben nunmal nicht.
Oder etwa doch? Man bräuchte nur einen Schlüssel. Wir haben DiSG® Workplace zur Entschlüsselung. Es hilft Ihnen dabei die Bedürfnisse und Prioritäten Ihrer Mitmenschen besser zu verstehen.

Seminarinhalte:
Kommunikation mit Mitarbeitern, Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern ist persönlichkeitsorientiert & dadurch erfolgreicher
Starke Kundenbeziehungen durch optimierte Kundenorientierung
Teams können gezielt nach Stärken der Mitarbeiter aufgebaut werden
Mitarbeiter und Führungskräfte können besser in bestehende Teams einbezogen werden
Leistung der Teams & des einzelnen Mitarbeiters verbessert sich
Aufgabenverteilung richtet sich nach den Stärken der Mitarbeiter
Personalauswahl erfolgt mit System
Personalentwicklungs- & Trainingsmaßnahmen lassen sich gezielt planen
Mitarbeiter haben mehr Spaß an der Arbeit & sind zufriedener

Live 18.11.2019
Berlin
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DiSG Modell

Hohe Motivation, gute Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen – Optimale Teamkultur = Erfolgreiches Unternehmen

Was wäre, wenn man Menschen ihre Bedürfnisse ansehen könnte? Wenn Sie wüssten, welcher Mitarbeiter oder Kollege mehr Unabhängigkeit benötigt und wer etwas mehr Bestätigung braucht? Welcher Kunde mehr Informationen braucht und welcher nur eine schnelle Abwicklung wünscht? Würde das Ihre Zusammenarbeit verändern und die Zusammenarbeit verbessern? Wahrscheinlich schon, aber so ist das Leben nunmal nicht.
Oder etwa doch? Man bräuchte nur einen Schlüssel. Wir haben DiSG® Workplace zur Entschlüsselung. Es hilft Ihnen dabei die Bedürfnisse und Prioritäten Ihrer Mitmenschen besser zu verstehen.

• Kommunikation mit Mitarbeitern, Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern ist persönlichkeitsorientiert & dadurch erfolgreicher
• Starke Kundenbeziehungen durch optimierte Kundenorientierung
• Teams können gezielt nach Stärken der Mitarbeiter aufgebaut werden
Mitarbeiter und Führungskräfte können besser in bestehende Teams einbezogen werden
• Leistung der Teams & des einzelnen Mitarbeiters verbessert sich
• Aufgabenverteilung richtet sich nach den Stärken der Mitarbeiter
• Personalauswahl erfolgt mit System
• Personalentwicklungs- & Trainingsmaßnahmen lassen sich gezielt planen
• Mitarbeiter haben mehr Spaß an der Arbeit & sind zufriedener

Webinar 18.11.2019
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Glücksmanagement am Arbeitsplatz

Wie verbinde ich Glück und Arbeit? Für viele Menschen sind Arbeit und Freude noch
immer zwei Dinge, die sich gegenseitig ausschließen. Dass das nicht sein muss zeigt
Daniel Schäfer in diesem Seminar.

Live 22.11.2019
Berlin
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Gut statt perfekt – Wie du mehr schaffst

Wie wäre es, wenn du auf einmal 5 Mal so viele Aufgaben erledigen könntest wie bisher?
Das Geheimnis ist das GSP-Prinzip. Wofür das steht und wie es funktioniert, erfährst
du in diesem Seminar.

Live 29.11.2019
Berlin
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Warum du nicht tust was du willst

Hattest du schon einmal das Gefühl, dass andere Menschen Erfolg nach Erfolg produzieren, du selbst aber mit deinen Projekten nicht so recht voran kommst?
Dafür gibt es einen Grund – im Seminar erfährst du ihn.

Live 05.12.2019
Berlin
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Auseinandersetzungen erfolgreich meistern

• Die meisten Menschen scheuen Auseinandersetzungen mit Anderen – insbesondere, wenn es mal etwas
„heißer“ werden kann. Und was tun wir: Ausweichen, schale Kompromisse suchen oder „aus der Haut
fahren“?
• Das muss nicht sein! „Sich konstruktiv streiten“ führt häufig dazu, dass wir Missverständnisse erkennen
und Streitpunkte überwinden können – ohne den Anderen zu verlieren.
• Das Seminar greift die Grundlagen zur Konfliktbewältigung auf und vertieft die Frage nach einem
konstruktiven und gesundem Umgang mit Auseinandersetzungen für sich selbst.

Seminarinhalte
• Wie kann ich Konflikte vorbeugen ohne an „Stärke“ zu verlieren?
• Wie deeskaliere ich Situationen?
• Wie streite ich mich wertschätzend und lösungsorientiert?
• Welche Chancen bieten Konfliktsituationen?
• Wie verläuft eine gezielte Eskalation?
• Wie gestalte ich eine ziel- und beziehungsorientiertes Konfliktgespräch?
• Was muss ich bei der Gesprächsvorbereitung und Gesprächsführung in schwierigen
Auseinandersetzungen beachten?
• Bearbeitung von praktischen Fällen.

Live 30.05.2019
Berlin
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Ist das wirklich wahr? Selbstcoaching basierend auf “The Work”

Festsitzende Glaubenssätze und Selbstzweifel regieren oft unseren Alltag und stoppen uns, uns selbst zu verwirklichen.

Selbstcoaching-Techniken
Arbeit an Ihren Glaubenssätzen
Wirkungsvoll Erkenntnisse umsetzen
Positive Steuerung von Gefühlen
Erlernen Sie mit einfachen Techniken, Gedanken zu hinterfragen und ganzheitlicher zu denken.

Webinar 15.06.2019
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Warum Fehler geil sind

Hast du schon einmal überlegt, einen verantwortungsvollen Posten in Beruf oder
Ehrenamt zu übernehmen – hast aber Angst davor, Fehler zu machen? Heute erfährst
du, warum Fehler nichts sind, vor dem man sich fürchten muss – sondern etwas, auf
das du dich freuen kannst!

Live 20.06.2019
Berlin
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Die 4 W’s – Lerntypen analysieren und gezielt schulen

Alle Menschen lernen unterschiedlich. Das klassische Lernsystem spricht dies nicht ganzheitlich an.

Lerntypen erkennen
Technik zum ganzheitlichen Lernerfolg in Gruppen
Tipps und Tricks für erfolgreiche Präsentationen
Analyse Ihres Lerntyps. Erkennen Sie die unterschiedlichen Lerntypen und platzieren Sie Ihre Inhalte nachhaltig.

Webinar 05.07.2019
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Warum du nicht tust was du willst

Hattest du schon einmal das Gefühl, dass andere Menschen Erfolg nach Erfolg produzieren, du selbst aber mit deinen Projekten nicht so recht voran kommst?
Dafür gibt es einen Grund – im Seminar erfährst du ihn.

Live 18.07.2019
Berlin
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Wie kann man das denn sagen? Gutes Feedback geben und nehmen.

Egal was wir tun oder wie wir es tun – über kurz oder lang erhalten wir Rückmeldung zu unserer
Arbeit und unserem Verhalten. Diese Situationen sind nicht immer angenehm. Sowohl für den
Feedbackgeber als auch für den Feedbacknehmer. Dieses Webinar zeigt praktische Tools und
Strategien, um wirksames und zielgenaues Feedback zu geben und anzunehmen.

Ziele von Feedback
Wahrnehmung, Interpretation, Bewertung
Feedback in der Praxis
Souverän Feedback annehmen
Zielgruppe: Alle Personen, die ihre Kommunikation verbessern wollen

Webinar 25.07.2019
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Teamplay

Wir alle arbeiten oder bewegen uns – mehr oder weniger – in Teams. Vornehmlich sammeln wir diese
Erfahrungen in beruflichen Kontexten, in welchen wir in Teamstrukturen arbeiten und Projekte umsetzen.
Oft haben wir diese Erfahrung aber auch schon privat – z.B. auf Urlaubsreisen oder im Vereinswesen –
gemacht. Dabei entscheidet über den Erfolg nicht nur die Kompetenz der Beschäftigten, sondern auch
die Qualität ihrer Zusammenarbeit. Doch was heißt es eigentlich in Teams zu arbeiten? Welche Rollen
und auch Anforderungen gibt es in Teams? Was genau bedeutet eigentlich Teamfähigkeit? Welche
Faktoren spielen in der Zusammenarbeit eine entscheidende Rolle? Wie erkenne ich, wenn die
Stimmung im Team kippt? Welche Arten von Zusammenarbeit gibt es, neben klassischen
Teamstrukturen, noch? Antworten auf diese und weitere Fragen soll dieses Seminar bieten. Das Seminar
wird aufgelockert durch Übungen, Diskussionen und interaktive Gruppenaufgaben.

Seminarinhalte
• Ihr lernt Teamzusammenhänge zu verstehen und können die Leistungsfähigkeit bewusster mitgestalten
• Teamrollen kennen lernen
• Sensibel werden für gruppendynamische Prozesse

Live 25.07.2019
Berlin
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Bodylanguage

Die Zunge kann lügen – unser Körper nicht. Bei jeder Begegnung mit anderen Menschen kommunizieren wir auch mit Mimik, Gestik und Körpersprache.
Unbewusstes wahrzunehmen und richtig zu deuten, hilft, Gespräche erfolgreich und erlebnisreich zu gestalten.

Körpersprache Ihres Gegenübers gezielt wahrnehmen und verstehen
Mimik, Gestik und Körpersprache erfolgreich in allen Situationen einsetzen
Automatismen reduzieren. Durch das Seminar erfahren Sie, wie Sie die Körpersprache Ihres Gesprächspartners aktiv wahrnehmen und Ihr eigenes Auftreten gezielt einsetzen.

Webinar 10.08.2019
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Reworked – Your Business Relationships

Schwierige Chefs? Stress mit den Kollegen? Extrem herausfordernde Kunden? Unmotivierte Mitarbeiter? Die Liste ist lang. Oft beruhigen sich solche Situation von ganz allein. Manchmal allerdings braucht es ein bisschen Hilfe beim ordnen. Und genau das machen wir in diesem Workshop.

Im Fokus stehen Beziehungen. Und zwar die Beziehungen zu den Menschen, mit denen Sie täglich 8-10 Stunden und in Summe (ja, wirklich), die meiste Zeit Ihres Lebens verbringen: Kollegen, Mitarbeiter, Vorgesetzte und Kunden.

Ziel ist es, Zusammenhänge zu verstehen, konkrete Hilfestellung zu bekommen und ein paar Details zu verändern, um endlich wieder glücklich zur Arbeit zu gehen.

Webinar 22.08.2019
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Reworked – Your Business Relationships

Schwierige Chefs? Stress mit den Kollegen? Extrem herausfordernde Kunden? Unmotivierte Mitarbeiter? Die Liste ist lang. Oft beruhigen sich solche Situation von ganz allein. Manchmal allerdings braucht es ein bisschen Hilfe beim ordnen. Und genau das machen wir in diesem Workshop.

Im Fokus stehen Beziehungen. Und zwar die Beziehungen zu den Menschen, mit denen Sie täglich 8-10 Stunden und in Summe (ja, wirklich), die meiste Zeit Ihres Lebens verbringen: Kollegen, Mitarbeiter, Vorgesetzte und Kunden.

Live 22.08.2019
Berlin
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Changemanagement

In Unternehmen und Einrichtungen gibt es immer wieder Neuerungen, die nachhaltig umgesetzt werden
müssen. Der Erfolg hängt wesentlich davon ab, ob wirklich alle Mitarbeiter diese Änderung auch
mittragen. Die beste Idee kann daran scheitern, dass sie von den Beteiligten ignoriert oder gar
boykottiert wird. Erst wenn es der Führungskraft gelingt, ihre Mitarbeiter auf dem Weg der Veränderung
„mitzunehmen”, wird die Veränderung zu einem echten Erfolg. In diesem Seminar erlernen die
Teilnehmer einfach zu handhabende Methoden und Vorgehensweisen, die ihnen helfen, die
Veränderungen erfolgreich zu gestalten. Es wird aufgezeigt, wie sie ihr Team motivieren, überzeugen
und wie sie mit Widerstand umgehen können. Sie führen effizienter, indem sie die Kräfteverhältnisse im
Team für ihr Anliegen nutzen.

Seminarinhalte
• Wie werden Ziele und deren Einflussfaktoren dargestellt?
• Wie kann Angst und Unsicherheit von Anfang an reduziert werden?
• Wie wird Betroffenheit durch Individualisierung erzeugt?
• Wie werden Visionen entwickelt?
• Wie kann verdeckter Widerstand wahrgenommen werden?

Live 05.09.2019
Berlin
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Ist das wirklich wahr? Selbstcoaching basierend auf “The Work”

Festsitzende Glaubenssätze und Selbstzweifel regieren oft unseren Alltag und stoppen uns, uns selbst zu verwirklichen.

Selbstcoaching-Techniken
Arbeit an Ihren Glaubenssätzen
Wirkungsvoll Erkenntnisse umsetzen
Positive Steuerung von Gefühlen
Erlernen Sie mit einfachen Techniken, Gedanken zu hinterfragen und ganzheitlicher zu denken.

Webinar 10.09.2019
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Führungskräfte-Training

Grundlagen der Mitarbeiterführung
Die heutige Mitarbeiterführung hat erheblichen Einfluss auf das Betriebsergebnis, den Krankenstand und die Mitarbeiterzufriedenheit.
Kommunikation, Konfliktmanagement, Verhandlungsgeschick und ganzheitliche Führungskompetenz sind das zentrale Anliegen dieses 5 Tage Seminars. Die Kompetenzen umfassen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten, um den Anforderungssituationen gewachsen zu sein.
Einen erheblichen Anteil an einer erfolgreichen Mitarbeiterführung bildet das empathische Hineinversetzen in den Angestellten und die situative Führung.
Die Inhalte werden im interaktiven Unterricht vermittelt und sind systematisch und kumulativ aufgebaut. Durch das Üben von praxisnahen Situationen wird die Nachhaltigkeit erzeugt.
Sie werden sich, ihre Eigenschaften und ihre inneren Antreiber kennen lernen. Diese Erkenntnis ist wesentlicher Bestandteil der Ausbildung, denn nur so kann eine wertschätzende Kommunikation und ein wertschätzender Führungsstil aufgebaut werden.
Zum anderen ist Selbsterkenntnis die Grundlage der Selbstreflexion.

Live 23.09.2019
Berlin
Mehr

Warum Fehler geil sind

Hast du schon einmal überlegt, einen verantwortungsvollen Posten in Beruf oder
Ehrenamt zu übernehmen – hast aber Angst davor, Fehler zu machen? Heute erfährst
du, warum Fehler nichts sind, vor dem man sich fürchten muss – sondern etwas, auf
das du dich freuen kannst!

Live 27.09.2019
Berlin
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